En las organizaciones aún quedan personas que trabajan hace muchos años tanto en la parte administrativa como en planta. Estas personas tienen un status, una identidad, se relacionan día a día con otras personas, tienen una identificación con la tarea que realizan.

Las personas tenemos distintas etapas de desarrollo, y en cada una de ellas se produce una nueva actividad vital y de diversos ajustes psicológicos.

* Etapa de inicio: entre los 20 y 34 años
* Etapa intermedia: entre los 35 y 50 años
* Etapa de consolidación: entre los 50 y 65 años